Conseiller.ère, Service-Conseil

Havas Montréal recherche un.e conseiller.ère pour rejoindre l’équipe ! Cette personne joue un rôle clé dans toutes les étapes de réalisation des projets et campagnes multiplateformes. Elle entretient une relation de confiance avec les clients et les supporte dans leurs orientations stratégiques de communication marketing et de développement web. Elle définit un cadre de réalisation et assure le bon déroulement des projets, afin que que les contraintes de temps et de budget soient respectées. Le rôle relève de la directrice, Service-Conseil.

Tâches

  • Comprend de manière approfondie les objectifs d’affaires et de communication du client, ainsi que les besoins utilisateurs;
  • Contribue activement aux recommandations stratégiques, aux propositions créatives et aux étapes de production;
  • Assure la prise en charge des projets numériques, publicitaires ou de design en collaboration étroite avec les équipes multidisciplinaires;
  • Comprend bien les priorités du projet, afin d’être en mesure de faire preuve d’adaptation et de réactivité lorsque des ajustements sont nécessaires;
  • Motive l’équipe au dépassement et à l’excellence, afin d’assurer la qualité des livrables.

Exigences

  • Baccalauréat en communication, marketing ou dans une discipline pertinente ;
  • 1 à 3 ans d’expérience dans un rôle de service-conseil et/ou gestion de projets en agence ;
  • Habiletés démontrées dans la gestion de projets multiplateformes ;
  • Compréhension de l’environnement des médias sociaux ;
  • Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • Expérience avec des comptes nationaux, un atout ;
  • Attitude positive et bon sens de l’humour ;
  • Désir de participer activement à la vie de l’agence !

Valeurs

  • Un mode de travail hybride ;
  • Des défis vraiment intéressants avec des clients variés dans différentes industries;
  • L’opportunité de grandir au sein d’une équipe ;
  • Un ensemble d’avantages incluant des assurances complètes, des journées de maladie, des congés d’été et une politique de vacances concurrentielle ;
  • Une culture ouverte basée sur des valeurs de collaboration et d’entrepreneuriat ;
  • Une vie d’agence effervescente !